大众网记者 王冠男 通讯员 范文惠 刘亚平 淄博报道

　　精准送岗拓渠道，多元施策促民生。2月7日上午，桓台县2025年“春风行动暨就业援助月”现场招聘会在新时代文明实践中心体育馆火热启幕。县人社局党组书记、局长李洪波，县新时代文明实践服务中心主任王超等部门领导共同参加启动仪式。

　　作为新年就业工作的关键发力点，此次招聘会由县人社局联合县总工会、团县委、县妇联、县文旅局、县退役军人事务局、县新时代文明实践服务中心等多部门精心策划、协同组织。精准对接劳动者就业需求与企业用工需求，助力广大求职者在“家门口” 实现高质量充分就业。

　　压实责任，锚定就业发展航向

　　李洪波在致辞中指出，“春风行动”不是短暂的阶段性活动，而是常态化、长效化的就业服务机制。人社部门务必提高政治站位，深刻认识到稳就业工作对于保障民生、促进经济发展的重要意义，切实增强责任感与使命感。要强化协同配合，积极搭建更加精准、高效的就业服务平台，用心用情用力为用工企业和求职者提供全方位、多层次的服务，确保各项就业政策落地见效，推动全县稳就业、保民生工作迈向新台阶。2025年，桓台县人社局将继续坚定不移地实施就业优先战略，不断强化就业优先政策的落实力度，进一步健全就业促进机制，全力推动各类群体实现更高质量、更加充分的就业。

　　激励赋能，树立就业示范标杆

　　活动现场为金诚石化、东岳集团等6家对桓台县就业稳定工作作出突出贡献的企业，颁发“2024年全县稳就业标杆企业”奖杯。通过树立典型、表彰先进，激励更多企业积极履行社会责任。随后，泰宝集团、山东工业职业学院分别作为企业和高校代表发言，分享了在促进就业工作中的宝贵经验、创新举措以及对未来深化校企合作、共促就业的展望。

　　供需适配，激发现场招聘活力

　　寒冬凛冽，求职正酣。现场摩肩接踵，人潮涌动。众多求职者手持精心准备的简历，与用人单位招聘人员深入交流，详细了解岗位要求、薪资待遇、职业发展路径等信息，现场气氛热烈有序。为进一步提升招聘活动的覆盖面与便捷性，充分发挥“互联网+就业服务”的优势，同步开展直播带岗。桓台融媒、桓台在线等媒体对招聘会进行全方位沉浸式直播，直播过程中，主播不仅详细介绍各企业的招聘岗位信息，还带领观众“云参观”招聘会现场，实时解答网友求职疑问。无法亲临现场的求职者也能及时获取招聘动态，为广大求职者提供了更加多元、高效的就业服务渠道。

　　春风送暖，助力平衡家庭事业

　　此次招聘会紧扣“春风送岗促就业，精准服务暖民心”的主题，致力于为广大求职者和用人单位搭建起一座高效便捷的沟通桥梁，值得一提的是，为了满足宝妈们的就业需求，本次招聘会特别设置了“妈妈岗”。“妈妈岗”的工作时间灵活，方便宝妈们在照顾家庭的同时，也能实现自身的职业价值。同时，活动现场还将设立政策咨询专区，为求职者提供就业指导、技能培训及社保政策解读等一站式服务，帮助妈妈们顺利重返职场。“能找到一个既能兼顾孩子又能实现自我价值的工作机会，对我们宝妈来说真的太重要了。现场有很多合适的工作，我和几家企业聊了聊，发现他们对妈妈群体非常理解和支持，感觉特别贴心。”现场一位求职者说道。

　　非遗展示，厚植就业活动底蕴

　　为丰富招聘会的活动内容，推动传统文化与就业服务深度融合，招聘会现场精心设置了非遗产品展示区，集中展销泰岳刻纸、葫芦雕画等10余个具有桓台地域特色的非遗代表性项目。活动期间，非遗代表性传承人现场展示精湛的制作技艺，吸引众多求职者和现场群众驻足观看、参与体验，让大家在参与招聘活动的同时，近距离感受非遗的独特魅力，既促进了非遗的传承与发展，又为招聘会增添了浓厚的文化氛围。

　　成绩斐然，彰显就业工作质效

　　此次招聘会共有县域内102家企业参与，涵盖制造业、服务业、高新技术产业等多个行业领域，累计提供2200余个就业岗位，岗位类型丰富多样，充分满足不同学历层次、不同技能水平求职者的多样化就业需求。活动现场吸引了5000余名群众到场参与，线上直播间访问量高达6.8万人次，累计发放1100余份就业创业政策宣传资料，为800余人次提供了专业、细致的政策咨询和就业指导服务。约2400人与企业初步达成就业意向，切实为劳动者和用人单位搭建起高效、便捷的双向选择桥梁。

　　长效发力，筑牢就业坚实根基

　　就业工作一头连着民生福祉，一头系着经济发展大局。下一步，桓台县人社局将不断创新服务模式，优化服务流程，提升服务质量，加大政策宣传与落实力度，积极搭建形式多样、内容丰富的就业服务平台，为全县广大劳动者和用人单位创造更加优质、高效的就业创业环境，推动全县经济社会高质量发展。